5 สิ่งที่ฉันเรียนรู้จากการสัมภาษณ์ UX 100 ตำแหน่ง

อ้าหางาน ขั้นตอนทารกที่ควรจะเป็นซึ่งเป็นก้าวกระโดดครั้งใหญ่ในโลกแห่งความเป็นผู้ใหญ่ เราทุกคนมีความคิดเห็นเกี่ยวกับมันไม่มีใครเป็นกลาง เมื่อไม่นานมานี้ฉันสังเกตเห็นว่านักออกแบบรุ่นน้องเพื่อนส่วนใหญ่ของฉันไม่พบว่ากระบวนการนี้เป็นมิตรต่อผู้ใช้ ในความเป็นจริงการอ้างถึง Coldplay การร้องเรียนบ่อยที่สุดของพวกเขาคือ 'ไม่มีใครเคยบอกว่ามันจะยากขนาดนี้'

นั่นคือเมื่อฉันตระหนักว่าประสบการณ์ของฉันในการสัมภาษณ์ (และถูกปฏิเสธ) จาก 100 บริษัท อาจมีประโยชน์สำหรับเพื่อนร่วมงานของฉัน ฉันได้สัมภาษณ์ตำแหน่ง UX ที่เป็นไปได้เกือบทุกตำแหน่งที่ บริษัท ต่าง ๆ จากยักษ์ใหญ่อย่าง Yelp และ Facebook ไปจนถึงครอบครัวและเพื่อน ๆ ที่ได้รับทุนเริ่มต้นกับสามคน ฉันสามารถพูดได้อย่างแน่นอนว่าช่วงเวลานี้จะสอนคุณมากมายเกี่ยวกับตัวคุณ และการพักผ่อนนี่จะไม่เป็นการพูดจาโผงผางเกี่ยวกับการค้นหางานที่น่ารำคาญหรือการสัมภาษณ์ UX บทความนี้มีจุดประสงค์เพื่อเตรียมความพร้อมทางจิตใจให้กับคุณซึ่งเป็นจูเนียร์ที่มีพรสวรรค์อย่างไม่น่าเชื่อสำหรับสิ่งที่เกิดขึ้นจากมุมมองของคนที่ยังคงเผชิญกับอุปสรรคเหล่านี้ทุกวัน หวังว่าสิ่งที่คุณอ่านจะทำให้การก้าวกระโดดครั้งใหญ่ของคุณน่ากลัวน้อยลง ดังนั้นเราไปกันเลย

มาเริ่มด้วยสิ่งที่ยิ่งใหญ่กันเถอะ

ไม่มีใครใส่ใจที่คุณเรียนจบ

ฉันไม่สามารถความเครียดนี้พอ หากคุณไม่ได้สมัครงานผ่านงานอาชีพหรือผ่านนายหน้ามหาวิทยาลัยผู้จัดการงานหรือนายหน้าจะไม่ประทับใจในชื่อของ Alma Mater ของคุณโดยเฉพาะอย่างยิ่งสำหรับตำแหน่งจูเนียร์ งานของคุณคือสิ่งที่สำคัญคุณเป็นสิ่งที่สำคัญ เปล่งประกายผ่านงานของคุณและทุกอย่างจะดี

ให้บุคลิกภาพของคุณเปล่งประกายในประวัติส่วนตัวและผลงานของคุณ

มีบทความที่น่าทึ่งเกี่ยวกับ Medium เกี่ยวกับการปรับแต่งเลย์เอาต์ของคุณและปรับแต่งเนื้อหาของเรซูเม่ของคุณ - ทั้งหมดเพื่อเน้นงานที่ยอดเยี่ยมของคุณ ในขณะที่คำแนะนำนี้มีประโยชน์มากสำหรับผู้เริ่มต้นเราลืมว่ามันมีไว้เพื่อรองรับผู้ชมทั่วไป บริษัท ไม่เพียงแค่จ้างคุณตามทักษะของคุณ พวกเขาต้องการจ้างบุคคล ดังนั้นอย่ากลัวที่จะมีบุคลิกเล็กน้อยกับประวัติย่อหรือผลงานของคุณ แสดงภาพเคลื่อนไหวที่สนุกสนานก่อนที่คุณจะแสดงผลงานของคุณในฐานะ icebreaker ปรับแต่งประวัติส่วนตัวของคุณด้วยโลโก้ เน้นสิ่งที่ทำให้คุณเป็นจริง

เชื่อสัญชาตญาณของคุณในฐานะนักออกแบบระหว่างการสัมภาษณ์

อีกครั้งมีบทความมากมายเกี่ยวกับสื่อที่ช่วยให้คุณเข้าใจวิธีการนำทางในกระบวนการสัมภาษณ์การออกแบบหรือขั้นตอนที่คุณควรทำในขณะที่ดำเนินการออกแบบที่บ้านหรือความท้าทายไวท์บอร์ดในสถานที่ แต่จำไว้ว่าสิ่งเหล่านี้เป็นคำแนะนำ ขั้นตอนเหล่านี้ไม่ได้ตั้งอยู่ในหิน กระบวนการออกแบบแตกต่างกันตามบริบท เดียวกันสามารถพูดได้สำหรับคำแนะนำ พวกเขาสามารถปรับแต่งและเพิ่มประสิทธิภาพตามความเข้าใจของปัญหา ในความเป็นจริงการยึดมั่นในกระบวนการเดียวเพียงอย่างเดียวนั้นเป็นอันตรายต่อการเติบโตของคุณในฐานะนักออกแบบและสามารถลดความคิดสร้างสรรค์ของคุณเมื่อเกิดปัญหาที่ไม่เหมือนใคร เมื่อคุณขัดแย้งกันระหว่างกระบวนการที่จะทำให้การออกแบบก้าวหน้าขึ้นเมื่อเทียบกับกระบวนการตัดคุกกี้ที่คุณคิดว่าคุณต้องทำเพื่อให้ได้งานให้เลือกอดีตเสมอ ในทำนองเดียวกันตอบคำถามออกแบบตามมุมมองของคุณมากกว่าสิ่งที่ผู้สัมภาษณ์ต้องการได้ยิน ในตอนท้ายของวันมันไม่ได้เป็นเพียงแค่กรณีที่พวกเขาทำงานร่วมกับคุณ แต่คุณจะทำงานกับพวกเขาเช่นกัน ดังนั้นหากผู้สัมภาษณ์ไม่ต้องการฟังมุมมองของคุณอาจไม่ใช่สถานที่ที่คุณจะได้รับการชื่นชมและไม่มีใครต้องการสิ่งนั้น

ผู้สัมภาษณ์ก็เป็นคนเช่นกัน นั่นหมายความว่าพวกเขามีบุคลิกที่แตกต่างกัน

นักออกแบบรุ่นเยาว์หลายคนได้รับการบอกกล่าวว่ามีความกระตือรือร้นและหลงใหลในคุณสมบัติที่แตกต่าง กระนั้นบางครั้งก็ทำให้ผู้คนลูบไปผิดทาง บางคนใช้เวลาในการเปิดและสบายกับคุณ หากผู้สัมภาษณ์ของคุณเป็นคนเก็บตัวโดยธรรมชาติและคุณดูกระตือรือร้นมากก็อาจตีความได้ว่ามีอำนาจเหนือกว่า ดังนั้นให้ลองประเมินลักษณะทั่วไปของผู้สัมภาษณ์ของคุณ ฉันจะทำอย่างไรคุณถาม ด้วย 'hello' ง่ายๆ สังเกตว่าการสนทนากับผู้สัมภาษณ์เริ่มอย่างไร พวกเขาทักทายคุณอย่างกระตือรือร้นหรืออย่างใจเย็นหรือไม่? ตอบสนองด้วยวิธีเดียวกัน ที่ทำให้การสนทนาราบรื่นขึ้น นี่ไม่ได้หมายความว่าคุณไม่ควรเป็นตัวของคุณเอง คุณควรเป็นอย่างนั้นคุณช่างน่าทึ่งอย่างที่เป็นอยู่ แต่จำไว้ว่าการสัมภาษณ์เป็นการสนทนาระหว่างคนสองคน ตรวจสอบให้แน่ใจว่าผู้สัมภาษณ์ของคุณสะดวกสบายกับคุณก่อนสร้างสายสัมพันธ์และผ่อนคลาย

บางครั้งมันไม่ใช่คุณ

หากคุณยังไม่ได้ดำเนินการคุณอาจต้องเผชิญกับสถานการณ์ที่การสัมภาษณ์เป็นไปด้วยดี แต่คุณได้รับการปฏิเสธ คุณจะเริ่มสงสัยในสิ่งที่คุณทำผิดซึ่งอาจทำให้คุณพลาด คุณจะเก็บสมองเป็นเวลาหลายวันเพื่อตอบคำถามเหล่านี้ คุณสั้นลง เราลืมไปว่าผู้คนต่างกัน มีปัจจัยหลายอย่างนอกเหนือจากตัวคุณเองที่ยอดเยี่ยมที่ส่งผลต่อการตัดสินใจสัมภาษณ์ เป็นการยากที่จะระบุสิ่งที่ บริษัท ต้องการจากคุณ คุณไม่สามารถคาดเดาได้ว่าผู้สัมภาษณ์ของคุณอาจมีวันทำงานแย่มาก ดังนั้นผ่อนคลาย หากคุณไม่สามารถเข้าใจสิ่งที่คุณทำผิดโอกาสที่คุณอาจไม่มี ปล่อยให้มันเป็นเรียนรู้และก้าวไปสู่ความท้าทายต่อไป!

ดังนั้นเราจึงมีเพื่อนร่วมรุ่นของฉัน UXers ฉันหวังว่านี่จะเป็นประโยชน์สำหรับคุณ หากคุณคิดว่าคุณจะไม่ไปถึงที่นั่นมันก็เป็นเรื่องของเวลา ในที่สุดพวกเราทุกคนทำ การก้าวเท้าเข้าประตูเป็นสิ่งที่ยากที่สุด แต่ทุกอย่างจะคุ้มค่า สิ่งสำคัญที่ต้องจำก็คือการทำงานและเรียนรู้อย่างต่อเนื่อง: ในฐานะผู้ฝึกงานในแต่ละโครงการหรือแม้กระทั่งบทความระดับกลาง การทำงานอย่างหนักมักจ่ายออกไป

ชอบบทความนี้ไหม ต้องการทราบข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับงานออกแบบของฉันหรือไม่ หรือคุณเพียงแค่ต้องการซื้อกาแฟ Peet ในบริเวณอ่าว? ทั้งสองวิธีตรวจสอบผลงานของฉันที่ http://salonijoshi.net หรือส่งอีเมลถึงฉันที่ salonijoshi2608@gmail.com สนุกจริง: ฉันกำลังหางานอยู่อย่าลังเลที่จะหาฉันถ้าคุณชอบงานของฉัน!